Bilan carbone, stratégie RSE, plans de décarbonation, éthique, achats responsables — une gouvernance durable co-construite avec vos équipes et mesurable dans le temps.
Vos clients donneurs d'ordres intègrent des critères RSE dans leurs appels d'offres — bilan carbone, politique achats responsables, questionnaires EcoVadis. Une démarche structurée n'est plus un différenciateur : c'est un pré-requis au référencement.
Préparez une levée de fonds, une cession ou une ligne de crédit avec un dossier ESG solide qui rassure les investisseurs sur votre maîtrise des risques extra-financiers et la solidité de votre gouvernance.
Donnez du sens aux missions de vos équipes en intégrant l'éthique et l'impact au cœur de votre modèle opérationnel. La marque employeur RSE est devenue un levier clé de recrutement dans la Tech.
La RSE n'est plus un coût, c'est l'assurance-vie de votre compétitivité face aux grands donneurs d'ordres.— France Titin-Snaider, Associée
Co-construits avec vos équipes, adaptés aux spécificités des entreprises Tech.
Nous structurons votre gouvernance selon les standards CSRD, en identifiant vos enjeux de double matérialité spécifiques au secteur Tech. De la définition de votre raison d'être au pilotage d'indicateurs ESG actionnables, nous transformons votre vision en feuille de route créatrice de valeur.
Nous réalisons votre Bilan Carbone complet (Scopes 1, 2, 3) en intégrant les spécificités de l'immatériel : consommation Cloud, cycle de vie des équipements, impact des déplacements. Nous co-construisons votre plan de décarbonation aligné SBTi.
Nous déployons vos politiques Anti-corruption (Sapin 2) et structurons votre charte d'Achats Responsables pour auditer vos partenaires critiques. En intégrant les enjeux RH et de droit social, vous construisez une marque employeur forte, capable d'attirer les talents Tech.
Chaque étape intègre vos équipes pour que la transformation soit appropriée — pas imposée de l'extérieur.
Évaluation de votre maturité RSE actuelle, identification des gaps, cartographie des attentes de vos clients grands comptes et benchmarks sectoriels.
1-2 semainesCollecte des données, calcul des émissions sur les 3 scopes, identification des postes prioritaires et benchmarks pour construire une trajectoire réaliste.
4-6 semainesAteliers avec la direction et les équipes opérationnelles : définition des ambitions, priorisation des actions, désignation des responsables, calendrier sur 3 ans.
2-3 semainesProduction des politiques Éthique, Social et Achats Responsables, mise en place des outils de collecte et de suivi, formation des équipes concernées.
3-9 mois+Points trimestriels, suivi de la décarbonation, ajustements stratégiques, reporting annuel et préparation de la communication externe RSE.
6-12 mois+Harington Impact déploie une gouvernance durable basée sur l'analyse de double matérialité et les standards CSRD. L'approche est spécifique au numérique, intégrant l'éthique des données, l'optimisation du Cloud et la décarbonation IT. Nous appliquons cette rigueur à notre propre site, éco-conçu pour n'émettre que 0,01g de CO2 par visite.
Réaliser un Bilan Carbone complet permet de répondre aux exigences des grands donneurs d'ordres et d'anticiper les réglementations climat. Harington Impact mesure l'impact des émissions indirectes (Scope 3) liées au Cloud et aux prestataires, essentiels pour définir une trajectoire de décarbonation alignée SBTi.
La double matérialité évalue à la fois l'impact de l'entreprise sur l'environnement et les risques financiers liés au climat sur l'entreprise. C'est le pilier de la conformité européenne (CSRD) indispensable pour sécuriser la valeur de l'entreprise et rassurer les investisseurs lors de levées de fonds.
L'accompagnement inclut le déploiement de politiques anti-corruption et de chartes d'Achats Responsables. Harington Impact structure le cadre éthique nécessaire pour auditer les partenaires critiques, garantissant une conformité réglementaire totale (Sapin 2) tout en renforçant la marque employeur et l'attractivité des talents.
Un cycle complet de transformation dure de 3 à 12 mois. Il débute par un Diagnostic Flash (1-2 semaines) suivi d'un Bilan Carbone (4-6 semaines), pour aboutir au pilotage d'indicateurs ESG actionnables et à la mise en place d'une trajectoire de décarbonation pluriannuelle.
30 minutes avec un expert Harington Impact pour évaluer votre maturité RSE, estimer votre empreinte carbone et définir les priorités adaptées à votre situation.
Gratuit · Sans engagement · impact@harington-impact.fr · +33 1 47 37 29 29